Führung + Kultur
Kunden & Partner:
Leistung und Zufriedenheit
Führung und Kultur sind die entscheidenden Faktoren für den langfristigen Erfolg eines Unternehmens. Sie ermöglichen es, Spitzenleistung abzurufen und gleichzeitig ein Umfeld zu schaffen, in dem Mitarbeitende zufrieden sind und sich entwickeln können.
Mein Angebot:
▸ Kultur- und Change-Beratung
▸ Erarbeitung von Vision-/Purpose-Statements
▸ Positive Leadership:
Impulsvorträge
Interaktive Seminarformate
Teambuilding und Outdoor-Übungen
Führung entwickeln
Die Zeiten der allwissenden Führung sind vorbei. Im Kontext sich ständig verändernder Rahmenbedingungen ist die wichtigste Aufgabe von Führungskräften, Fähigkeiten richtig zu kombinieren, Potenziale zu entfalten und durch Inspiration zu neuen Lösungen zu finden. Ich helfe dabei, Führungskräfte zu entwickeln und zu befähigen, diesen Herausforderungen gerecht zu werden.
Kultur gestalten
Unternehmenskultur ist das Ergebnis aus den täglich gelebten Werten und Handlungen. Sie lässt sich nicht einfach durch ein paar Schlagworte und Präsentationen definieren, sondern muss verstanden, angenommen und gelebt werden. Ich helfe bei der Formulierung und Umsetzung einer authentischen Kultur.
Resilienz fördern
Führung und Kultur heißt auch, für ein gesundes Unternehmen und gesunde Mitarbeitende zu sorgen. Ein entscheidender Faktor, der drastisch an Relevanz gewinnt, ist die mentale Gesundheit. Ich helfe, das Bewusstsein für dieses Thema bei Führungskräften und Teams zu schaffen und sie bei täglichen Herausforderungen zu unterstützen.
Anfrage senden
Habt ihr eine Anfrage rund um die Themen Führung und Kultur, dann gebt mir gerne eine kurze Beschreibung, um was es geht und ich melde mich zeitnah zurück.